2024/12/3 千葉県と東京都の組合員企業の巡回指導！

１２月３日千葉県船橋市の冷空のベトナム人技能実習生Z君の巡回に組合スタッフVが行ってきました。

今年になって特定技能１号のベトナム人も配属されましたが、在職歴ではV君が先輩。

寮にて、面談も行いました。

V君のご兄弟も日本で一緒に働きたい！と相談がありました。

○井社長にも相談したら、前向きに検討してくれるようでした！グッジョブ！

同日、千葉県袖ケ浦市の組合員企業さまの巡回指導に組合スタッフCが行ってきました！

３年目の２号実習生S君とH君。実習は良好！特定技能１号に進む意向はきいていたので、一時帰国の相談と年末調整の相談でした。

この時期、年末調整の相談は多い。母国に家族に仕送りも年末調整の対象です。翻訳付けたりなにかとざわつきます。

スタッフCのアドバイスで、外国送金アプリから送金履歴を無事抽出することができましたw

この日最後の、巡回は東京都豊島区の組合員企業さまへ。

毎月の定例会のような感じで、仕事が終わったら寮に集合してミーティングをやります。

ベトナム人とインドネシア人がいるので、組合スタッフCとHも同席。

他の組合員企業様同様、年末調整の書類の指導…

３年いるんだから、住所くらいは書けるようになって！とダメだし。

筋トレしてる写真はT君。来日時はヒョロヒョロで心配でしたが、逞しくなってくれました！

ベトナム人の彼は来日前にインドネシア在住経験もあって、後輩のインドネシア人が配属されたときも真っ先にに声を掛けて仲良くなってくれました！

便利なスマホ！情報化社会で。

能動的に調べるといいことばかりに目が行くんですよね。今の在留資格や経験では進めない在留資格にも理解しない。

会社との約束は守って欲しい！その一心でスタッフは指導をします！

わがまま言って退社したら、後戻りできないから…

今日もＣＴＳ協同組合スタッフは日本中で活躍中です